Электромонтер по эксплуатации распределительных сетей 4-5разряда( Московская областная энергосетевая компания (Мособлэнерго) )

06 Октября

от 78 000 до 84 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Московская областная энергосетевая компания (Мособлэнерго)"

Обязанности:

-Производить демонтаж и монтаж оборудования подстанций III, II и I степени сложности;

-Производить демонтаж, ремонт и монтаж маслонаполненых и газонаполненых кабельных линий напряжением до 35кВ;

-Производить разбивку трас для рытья траншей;

-Производить прокладку КЛ под водой;

-Производить монтаж и ремонт соединительных и концевых муфт КЛ напряжением до 35кВ;

-Производить заделку концов контрольных кабелей

-Производить монтаж и ремонт соединительных, стопорных и концевых муфт маслонаполненых кабелей, соединительных , полустопорных муфт.

-Осуществлять руководство бригадой электромонтеров в качестве производителя работ при прокладке кабелей с бумажной и полиэтиленовой изоляцией напряжением до 35 кВ в траншеях, каналах и по конструкциям, в трубах, блоках и коллекторах.

-Осуществлять выполнение работ на ТП III, II и I степени сложности c полным их отключением и переключением , с ревизией трансформаторов, выключателей, разъединителей и приводов к ним без разработки конструктивных элементов

-Производить замену проводов ВЛ и ответвлений к вводам жилых домов

Требования:

​​​​​​​​​

• Среднее-профессиональное образование, обучение - профессии "Электромонтер"
• Опыт работы в электроустановках до и свыше 1000 В (ТП, ВЛ 0, 4-10 кВ, КЛ 0, 4-10 кВ) от 2-ух лет;
• Наличие группы допуска по электробезопасности не ниже 4 (до и выше 1000 В)

Условия:

• Официальное трудоустройство;
• Прохождение медицинского осмотра за счет организации;
• Рабочие места аттестованы по условиям труда;
• Программа адаптации и наставничества для начинающих специалистов;
• Добровольное медицинское страхование (включая стоматологическое обеспечение) за счет средств компании;
• Страхование от несчастных случаев на производстве;
• Возможность обучения, повышения квалификации средствами работодателя;
• Карьерный рост;
• Дополнительные выплаты к заработной плате: надбавка за стаж работы, персональная надбавка, ежегодная стимулирующая выплата к отпуску, выплаты по коллективному договору (в связи со значимыми жизненными событиями);
• Летняя оздоровительная компания для детей работников;
• Новогодние подарки детям работников;
• Организуем турслеты, участвуем в соревнованиях и конкурсах;
• 5/2, пн-чт: с 8:00 до 17:00,пт: с 8:00 до 15:45